Die neue Bundesvorsitzende, Christina Dahlhaus, hatte um einen Termin gebeten, damit wir uns kennenlernen können. Es war ein interessantes Gespräch über die Deutsche Post AG. Im Mittelpunkt standen natürlich die vielen Befristungen und die Kriterien, wie Beschäftigte dort entfristet werden. Ich hatte diese Entfristungsregeln öffentlich sehr heftig kritisiert und bleibe auch dabei. Denn die Bundesrepublik Deutschland ist an diesem Unternehmen beteiligt und deshalb hat die Deutsche Post AG Vorbildfunktion und dem muss sie auch gerecht werden.
Seit 2015 trägt die „Enkeltochter“ offiziell die magentafarbene Telekom-Marke sowie das T-Logo und tritt seither unter dem Namen Telekom Albania auf. Und dort gibt es die gleichen Probleme wie bei der T-Mobile USA. Auch in Albanien wird die Arbeit der Gewerkschaft behindert. Das geht gar nicht und deshalb versuche ich auch die albanischen Gewerkschaftsmitglieder zu unterstützen nach dem Motto: ein großes deutsches Unternehmen muss sich auch im Ausland anständig verhalten. … weiterlesen
Es wird gerade viel über Arbeitszeit debattiert. Deshalb habe ich diese Woche einen Antrag in den Bundestag eingebracht, der mir ein besonderes Anliegen ist. Ich fordere mehr Zeitsouveränität für die Beschäftigten. Denn Flexibilität ist keine Einbahnstraße, sondern ein Geschäft auf Gegenseitigkeit. Die Beschäftigten brauchen mehr Gestaltungsspielraum und mehr Freiheit bei der Arbeitszeit. Arbeit muss besser ins Leben passen, denn Arbeitszeit ist Lebenszeit. … weiterlesen
„Beamte – Deal or no deal?“ – beim 2. Parlamentarischen Abend wollten die dbb jugend und deren Jugendpolitische Kommission von uns Abgeordneten wissen, wie wir zum Berufsbeamtentum stehen. An insgesamt sechs Tischen, jeweils zu den Themen Berufsbeamtentum und Streikverbot, Aufstiegsmöglichkeiten und Wertschätzung/Work-Life-Balance, konnten wir uns mit dem Berufsnachwuchs jeweils zehn Minuten austauschen. Das politische Speed-Dating war eine tolle Form des Austauschs. … weiterlesen
Der gesellschaftliche Konsens der Sozialpartnerschaft wird immer brüchiger. Das zeigt die niedrige Tarifbindung, die immer noch weiter sinkt. Mittlerweile wird nicht einmal die Hälfte der Beschäftigten nach Tarif bezahlt. Das ist nicht akzeptabel. Denn auf Dauer wird dieser Negativtrend zu einem erheblichen gesellschaftlichen Problem. Es ist erwiesen, dass die Löhne in tarifgebundenen Unternehmen höher sind, als in Betrieben, die nicht nach Tarif entlohnen. Außerdem sind die Arbeitsbedingungen besser und tarifgebundene Unternehmen sind produktiver. … weiterlesen
Im Rahmen des DGB-Bundeskongresses hat auch der DGB Baden-Württemberg zu einem Treffen am Abend eingeladen. Wegen anderen Terminen konnte ich leider erst später kommen. Aber es hat sich gelohnt. Denn ich habe viele bekannte Gesichter getroffen und wir hatten einen schönen Abend. Der Kontakt mit den Gewerkschafter_innen aus meinem Bundesland und vor allem mit Martin Kunzmann ist mir natürlich besonders wichtig. … weiterlesen
Die ak.mas ist die Mitarbeitervertretung der Caritas. Sie hatten zum Empfang eingeladen, der unter dem Motto „Mit dem Sozialen Staat machen!“ stand. Thomas Rühl, Sprecher der Caritas Mitarbeiterseite sagte bei seiner Einführung: "Das Soziale in der Marktwirtschaft ist nicht nur Kostenfaktor, sondern Erfolgsfaktor: Tarifbindung von Arbeit, unbefristete Beschäftigung, paritätische Finanzierung der sozialen Sicherung, gute Rente und gute Pflege – so viel Sozialstaat steht den Menschen zu und sichert den sozialen Frieden." Damit ist alles gesagt!
Wieder einmal verfallen die Koalitionspartner in Streitigkeiten um die Regelungen für eine befristete Teilzeit. Wenn auch der zweite Anlauf für dieses Gesetz scheitert, dann wäre das ein Armutszeugnis für die Große Koalition. Nach all den Ankündigungen müssen endlich Taten folgen. Das Taktieren der Union darf auf keinen Fall dazu führen, dass das Gesetz entweder gar nicht kommt oder noch weiter verwässert wird. Die geplanten Regelungen sind jetzt schon viel zu bürokratisch und zu wenige werden davon profitieren. … weiterlesen
Markus Kurth, unser rentenpolitischer Sprecher, und ich haben uns mit Herrn Jöris getroffen. Wir haben uns über die Arbeits- und Sozialpolitik der Großen Koalition ausgetauscht. Das Baugewerbe hat an manchen Stellen Kritik und sie befürchten vor allem bürokratische Mehrbelastungen. Das Gespräch war interessant und hat uns wieder neue Einblicke ermöglicht.
Der Parteienabend auf dem Gewerkschaftskongress hat Tradition. Viele Kolleg_innen der grünen Fraktion sind gekommen und haben die Gelegenheit genutzt sich mit den Gewerkschaften auszutauschen. Ich habe viele alte Bekannte getroffen, aber auch neue Kontakte geknüpft. Es war eine super Stimmung – der Abend hat richtig Spaß gemacht. Und wir haben immer wieder gehört – bei den Grünen ist es einfach super. … weiterlesen